Europese subsidie helpt Rijswijkers bij omscholing en loopbaan

In dit artikel:

De gemeente Rijswijk biedt inwoners via een Europees project voor arbeidsontwikkeling een scholingsvoucher van maximaal €3.500 aan om omscholing of bijscholing te betalen. Doel is mensen financieel te ondersteunen bij een opleiding, training of cursus richting beroepen waar veel vraag naar personeel is, en zo de krapte op de lokale arbeidsmarkt te verkleinen.

Wie: woonachtig in Rijswijk. Wat: een subsidie (voucher) tot €3.500 voor erkende opleidingen, cursussen of trainingen bij opleidingsinstituten of ROC’s. Dekking: opleidingskosten, lesmateriaal en examengelden. Voorwaarden: de scholing moet leiden naar een beroep met goede arbeidsmarktperspectieven.

Geadviseerdte sectoren waar de regeling vooral op inzet: zorg en welzijn; ICT en digitalisering; techniek en energie; bouw en infrastructuur; horeca en toerisme; onderwijs en kinderopvang; en functies binnen openbaar bestuur. De voucher is bedoeld voor verschillende doelgroepen — van werkzoekenden en mensen die willen terugkeren op de arbeidsmarkt tot werknemers die een carrièreswitch overwegen of zich willen specialiseren.

Aanvragen verlopen via de gemeente of het regionale werkbedrijf. Wie hulp nodig heeft bij het kiezen van een passende opleiding kan begeleiding krijgen van werkcoaches die adviseren op basis van interesses, ervaring en reële baankansen.

Achtergrond: door ontwikkelingen als digitalisering, vergrijzing en de energietransitie verschuift de vraag naar vaardigheden. Met deze Europese subsidie investeert Rijswijk zowel in individuele loopbaanontwikkeling als in het lokale arbeidspotentieel, omdat meer omscholing naar kansberoepen kan bijdragen aan een betere aansluiting tussen aanbod en vraag op de arbeidsmarkt.